ONU YPP: programma ONU per giovani professionisti

Il Programma YPP (Young Professionals Programme) dell’ONU offre l’opportunità di avviare un percorso di lavoro nelle Nazioni Unite.

Le selezioni si aprono annualmente e l’opportunità consente di diventare funzionari presso il Segretariato delle Nazioni Unite.

In questa utile guida vi diamo tutte le informazioni sul Programma, su come funziona il reclutamento, sulle caratteristiche del lavoro all’ONU per giovani professionisti, sugli stipendi e su come candidarsi.

ONU YPP: IL PROGRAMMA GIOVANI PROFESSIONISTI ONU

Lo Young Professionals Programme (YPP) è il programma con cui l’ONU recluta giovani professionisti altamente qualificati, interessati ad intraprendere una carriera da funzionari internazionali presso il Segretariato delle Nazioni Unite.

L’opportunità è aperta ai cittadini dei paesi partecipanti, la cui lista varia di anno in anno. Vi si accede superando un apposito esame, che l’ONU bandisce ogni anno e che verte, per ogni annualità, su tematiche differenti, inerenti i ruoli professionali di cui l’Organizzazione ha di volta in volta necessità.

Superato l’esame, i candidati vengono inseriti in un elenco di professionisti, tramite il quale l’ONU recluta il personale da assumere per coprire i posti vacanti presso i vari dipartimenti del Segretariato.

SEDI DI LAVORO

Le posizioni aperte per i giovani professionisti selezionati tramite il Programma ONU YPP possono essere disponibili in tutti gli uffici che fanno capo al Segretariato delle Nazioni Unite.

Nella maggior parte dei casi le sedi di destinazione dei funzionari reclutati sono Addis Abeba, Bangkok, Beirut, Ginevra, Nairobi, New York, Santiago e Vienna.

Si precisa che l’elenco non include tutte le destinazioni possibili ed è inoltre importante sapere che l’ONU richiede ai candidati la disponibilità a lavorare presso qualsiasi dipartimento o ufficio del Segretariato.

DESTINATARI

Per potersi iscrivere all’esame del programma YPP, e intraprendere così il percorso per diventare un giovane funzionario dell’ONU, è necessario rispondere ai seguenti criteri di idoneità:

• Nazionalità: essere cittadino di un paese partecipante;
• Formazione: possedere almeno una laurea di primo livello attinente all’esame (laurea triennale o titolo equivalente di durata triennale);
• Età: aver compiuto massimo 32 anni nell’anno in cui si svolge l’esame;
• Lingua: disporre di una conoscenza fluente dell’inglese o del francese.

PROCESSO DI SELEZIONE

Per diventare funzionario internazionale ONU attraverso il programma YPP è necessario affrontare un processo di selezione che prevede tre fasi:

• invio e valutazione della candidatura;
• esame;
• reclutamento.

Vediamo, di seguito, in cosa consiste ognuna delle 3 fasi.

CANDIDATURA E VALUTAZIONE

Gli interessati a diventare giovani professionisti delle Nazioni Unite devono attendere l’apertura annuale delle iscrizioni per l’esame, generalmente prevista per il mese di giugno.

Per candidarsi occorre visitare questa pagina, dedicata al Programma ONU YPP, e cliccare sulla voce Inspira per essere re-indirizzati al Portale di reclutamento dell’Organizzazione, al quale bisognerà accedere con le proprie credenziali per completare la propria domanda con i dati richiesti.

Nel caso in cui la propria domanda soddisfi i criteri di idoneità richiesti, si verrà ammessi all’esame.

Non sono previsti limiti al numero di candidati ammissibili per ogni sessione di esame. Tuttavia, il programma YPP ha il compito di garantire un’equa rappresentanza di tutti gli Stati membri nel Segretariato delle Nazioni Unite.

Pertanto, ai fini dei possibili esiti delle candidature, occorre tenere presenti le seguenti condizioni:

• il programma è disponibile soltanto per i candidati provenienti da paesi poco o non rappresentanti presso il Segretariato delle Nazioni Unite in un determinato anno;

• nel caso in cui, per una determinata area d’esame, siano idonei più di 40 candidati dello stesso paese, questi verranno selezionati e classificati in base al livello di istruzione, alla conoscenza delle lingue ufficiali ONU, esperienza lavorativa;

• gli esami prevedono in genere 2 fasi e, normalmente, sono convocati 60 persone per paese/per area d’esame alla prima fase e massimo 40 persone per paese/per area d’esame alla seconda fase.

ESAME

Per affrontare l’esame occorre attendere il buon esito della candidatura. Successivamente si riceveranno le istruzioni per accedere al sistema di esami delle Nazioni Unite.

L’esame YPP per diventare funzionario ONU si svolge online su apposita piattaforma. Le sessioni hanno cadenza annuale ed ognuna verte su tematiche differenti, a seconda delle contestuali esigenze di personale dell’Organizzazione.

A titolo di esempio, le tematiche di esame possono essere Risorse umane e amministrazione, Affari politici e diritti umani, Finanza e bilancio, Economia, Sistema informativo e tecnologia e molte altre.

Le prove prevedono un esame scritto e un colloquio orale. La prova scritta si divide in 2 fasi, una consistente in un test con domande a risposta multipla e una consistente in un questionario formato da domande a risposta aperta. Le domande sono poste in inglese e in francese. La maggior parte delle risposte deve essere fornita in inglese o in francese e, solo per alcune domande, si può utilizzare una delle altre 6 lingue ufficiali dell’ONU.

Superata la prova scritta, i candidati saranno invitati ad affrontare un colloquio orale in videoconferenza.

RECLUTAMENTO

Coloro che superano con successo il percorso di esame vengono inseriti nel cosiddetto Roster, l’elenco di professionisti utilizzato dalle Nazioni Unite per reclutare il personale per i posti vacanti presso i dipartimenti del Segretariato.

Tale elenco ha validità di 3 anni e coloro che vi rientrano possono essere chiamati dall’ONU per ricoprire gli eventuali incarichi disponibili. Occorre pertanto tenere presente che l’inserimento nel Roster non garantisce necessariamente la ricezione di un’offerta di lavoro.

TEMPISTICHE DEL PROCESSO DI SELEZIONE

Il processo di selezione dura circa 1 anno. Riportiamo di seguito le tempistiche del processo, sottolineando che si tratta di fasi temporali indicative stimate dall’ONU e che possono subire, di anno in anno, lievi variazioni.

• Giugno – Luglio – Candidature: in questo periodo è possibile candidarsi alle posizioni aperte inviando la propria domanda tramite il Portale Inspira;

• Agosto – Ottobre – Esame delle candidature: al termine della valutazione, i candidati idonei verranno avvisati e convocati all’esame;

• Novembre – Marzo – Valutazione: è il periodo durante il quale si svolgono gli esami scritti e si verificano i relativi risultati;

• Aprile – Giugno – Interviste e risultati: l’ultima fase del processo prevede che i candidati affrontino l’esame orale e siano poi avvisati dell’esito complessivo delle prove sostenute.

INCARICO E CONTRATTO

Come anticipato, i candidati che superano l’esame del programma possono, per i 3 anni di permanenza nell’elenco, essere contattati e ricevere una proposta di lavoro dall’ONU.

Le offerte lavorative prevedono contratti a tempo determinato della durata di 2 anni. Successivamente, ai candidati meritevoli potrà essere concesso di continuare il rapporto lavorativo presso l’Organizzazione.

Nello specifico, i professionisti inseriti nel Roster possono ricevere un contratto da funzionario ONU che può presentare 2 livelli di posizionamento:

• livello P-1: rivolto ai candidati in possesso di una laurea ma privi di esperienze lavorative pregresse;

• livello P-2: riservato a coloro che possiedono una laurea e 2 anni di esperienza lavorativa o, in alternativa, a persone che hanno conseguito un master anche privi di esperienze professionali.

STIPENDIO ONU PER GIOVANI PROFESSIONISTI

Lo stipendio di un funzionario ONU, assunto tramite il programma YPP, dipende dal posizionamento contrattuale raggiunto. La retribuzione si compone di un salario base e di ulteriori indennità e sovvenzioni che variano in base alle condizioni personali del professionista (ad esempio eventuali figli a carico) e alle sue esperienze lavorative pregresse.

In ogni caso, lo stipendio di base per i giovani professionisti reclutati dal programma è ricompreso nella fascia 37.000 – 80.000 dollari (circa 34.400 – 74.400 €) riservata ai funzionari entry-level posizionati dal livello P-1 al livello P-3.

SVILUPPO DI CARRIERA

L’accesso al ruolo di funzionario ONU permette di sviluppare la propria carriera all’interno dell’Organizzazione. I candidati che iniziano il loro percorso con livello P-1, e che lavorano conseguendo ottimi risultati, potranno essere promossi al livello successivo (P-2) dopo 2 anni dall’inizio dell’incarico. A loro volta, i dipendenti ONU che hanno raggiunto il livello P-2 possono presentare domanda per accedere a posizioni di livello P-3.

Oltre all’avanzamento di carriera, è previsto anche il diritto alla rotazione del posto di lavoro, che consente di cambiare sede geografica o dipartimento. Tale possibilità diventa accessibile sempre a seguito dei 2 anni di servizio.

Per offrire al proprio personale interno nuove opportunità di sviluppare la propria carriera e di acquisire nuove competenze, l’ONU ha inoltre messo a punto il cosiddetto Programma di Riassegnazione Gestita.

Questo è rivolto a giovani professionisti con almeno 2 anni di anzianità i quali, una volta all’anno, vengono invitati dall’Organizzazione a individuare posizioni diverse cui essere assegnati. Le nuove posizioni cui candidarsi devono essere scelte, preferibilmente, presso dipartimenti e funzioni differenti da quelli per cui si è già svolto l’incarico.

IL SEGRETARIATO DELLE NAZIONI UNITE

Il Segretariato è uno dei principali organi dell’ONU. Ha sede centrale a New York, nel celebre palazzo di vetro, e fa capo al Segretariato Generale delle Nazioni Unite. Svolge un’ampia gamma di funzioni ed opera attraverso numerosi dipartimenti e uffici, ognuno dei quali si occupa di aree e compiti specifici e ben distinti.

Le varie divisioni si occupano, principalmente, di affari legali, disarmo, affari politici e umanitari, comunicazione, politiche economiche e supporto alle missioni di pace. Il Segretariato delle Nazioni Unite viene nominato dall’Assemblea Generale con mandati quinquennali rinnovabili.

ULTERIORI INFORMAZIONI E VIDEO DI PRESENTAZIONE

Per ulteriori dettagli sul reclutamento di giovani professioni dell’ONU, può essere utile visitare il questa pagina del sito web delle Nazioni Unite dedicata al Programma.

Inoltre vi consigliamo di guardare il seguente video ufficiale creato appositamente per presentare il programma YPP.

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